12月14日佛山兴沛冲汇通家具《人才梯队建设》研讨会圆满结束!

人才梯队如何建设一直以来都是值得企业去深究的话题之一。而团队引导术毫无疑问能帮助企业找到各自的答案。

2018年12月14日，有幸邀请到《SPOT团队引导术》认证培训师王延广老师到我司为所有的中高层上了一课精彩绝伦的关于《人才梯队建设》的研讨会。这次的研讨会以总经理林睿先生作为旁观者，其余中高层按6人一组的形式分成四个讨论组进行。

研讨会开始前，王老师通过与我司总理经林睿先生的沟通，了解到我司目前关于人才梯队建设的现状，林总也在研讨会开始之前，向大家表达了他对这次研讨会的重视，也希望通过这次王老师引导的研讨会，使大家了解团队引导术的在人才梯队建设中的重要作用并能学以致用。

 

在研讨会正式开始之前，王老师通过一个小游戏，让大家了解到团队的重要性，这个小游戏也使我司各位中高层感悟之深。同时王老师也表达了对这次研讨会的几点要求，以便让大家更好地融入此次研讨会。

研讨会正式开始后，老师让各小组分配好角色（书记员、计时员、组长等）后，让各小组以小组在规定时间内形式讨论每个人认为什么是人才梯队建设，并写在白板纸上，各位组员同积极地表达了各自的想法并以小组形式表达了各组的看法。

   通过对这个主题的研讨，看到了各位中高层在人才梯队建设上的相同观点以及创新的想法，使大家都在这方面有了一个更加清晰的轮廓。

    第二个议题是让大家通过鱼骨图的形式，写出各组的对人才梯队建设的目标和方向，并让各组成员在讨论中加入到其他不同的组别，集思广益探讨出不同的观点，最后通过以其他组别打分形式，让大家学会对不同观点的认可。

    最后王老师让各组用“头脑风暴”的形式，以“如何”开头，写出各组认为“如何进行人才梯队建设”。期间也是以大论重组的形式，让大家吸收并了解到不同成员的观点和想法。

    此次研讨会虽然只有短短一个上午，但通过这次的研讨学习，让我司了解到团队、引导术、研讨会的重要性，也使我司对日后落实人才梯队建设给予了很大的帮助！

    至此，佛山市兴沛冲汇通家具有限公司首次关于《人才梯队建设》的研讨会在热烈的掌声中圆满结束。

 

以下为研讨会中部分现场照片