热烈祝贺KeyTalk（中国）总裁圆桌会1508小组启动会圆满成功！

有什么方式可以解决领导者面临的迫切难题？ 

什么样的方式解决的效果以及效率是最好的？ 

什么样的学习方式在解决迫切问题的同时还能培养领导者的重要能力呢？ 

很多人都选择去参加专家、大师的培训！ 

然而，这种学习方式是基于专家本人的实践，得出的二手经验或理论，它不是基于企业领导者本人的实践！所以—— 

培训就是听一堆正确的废话！ 

全新的学习方式是什么？ 

圆桌会，是的，是总裁圆桌会！ 

在广东，有一群来自不同城市的老板，来自不同的行业，拥有不同的成功经验，各自面对着不同的企业难题！在圆桌会教练的带领下，使用“博学之，审问之，慎思之，明辨之，笃行之”的理念，完成难题的克服和重要思考能力的提升！他们是KeyTalk（中国）总裁圆桌会1508小组。 

KeyTalk（中国）行动学习圆桌会基于“信任、挑战、关怀、成长”的核心价值观，把十多位“高处不胜寒”的老板们组织在一起，相互切磋，共同发展。这是有别于各类总裁班学习和商学院EMBA发展项目的独特之处！

听，听不到的忠言

做，无盲点的决策

一切从老板们面临的实际问题出发

遵循5年实战研究所提炼的“关键对话”解决流程

凝结各位决策人的集体智慧

针对问题本质，给予建议并分享经验

所有建议强调可执行性，并承诺行动

KeyTalk（中国）行动学习圆桌会帮助您：

成为更卓越的领导；做出更英明的决策；取得更理想的达成；